一、项目概述

为贯彻落实《中共中央国务院关于构建数据基础制度更好发挥数据要素作用的意见》（“数据二十条”）及各地首席数据官制度试点政策要求，响应数字经济时代企业数据战略落地需求，加强数据领域高端管理人才培养，规范首席数据官职业能力标准，特开展本首席数据官培养项目，助力企业构建数据驱动的核心竞争力。

二、项目介绍

本项目由人社部能力建设中心联合职网中国推出，参考国际数据管理协会（DAMA）数据管理知识体系（DMBOK）及全球领先企业 CDO 实践经验，结合中国《数据安全法》《个人信息保护法》等法规要求与企业数字化转型实际需求，融入数据战略规划、跨部门协同、数据资产运营等本土化内容，形成兼具国际视野与中国特色的首席数据官培养体系及能力认证标准。职网中国负责制定培训课程体系、组织专家编写教材、建立考核认证机制、遴选优质培训机构，全程监督培训质量。

三、认证体系

培训结束并通过理论考核、实战答辩后，由人社部能力建设中心联合职网中国颁发《首席数据官职业能力认证证书》。该证书可作为企业评估数据管理高层人才能力的重要依据，纳入企业数字化人才评价体系，同时作为个人职业发展、职称晋升的参考凭证。

四、课程特色

1、政策与实践深度融合：

依托国家数据基础制度政策框架，结合多家标杆企业 CDO 实战案例，确保课程内容既符合政策导向，又能直接指导企业实际操作，避免理论与实践脱节。

2、全链条能力培养：

课程覆盖从数据战略顶层设计到底层技术应用、从合规风控到价值挖掘的全链条知识，同步强化战略思维、技术认知、业务洞察、跨部门协调等复合能力。

3、实战导向的培养模式：

引入企业真实数据治理项目作为教学案例，设置沙盘推演、方案设计、专家会诊等环节，由资深 CDO 担任导师进行一对一辅导，确保学员能将所学知识转化为实操能力。

4、动态更新的课程内容：

紧跟数据要素市场发展、技术迭代及政策变化，建立课程内容动态更新机制，定期纳入最新实践案例、法规解读及技术应用，保证培训内容的前沿性与实用性。

五、适用对象

1、企业分管数据工作的高层管理者（如 CIO、CTO、业务副总等）；

2、有志于担任首席数据官的中层数据管理干部；

3、大型集团数据中心、数据治理部门负责人；

4、政府及事业单位数据管理相关岗位负责人；

5、为企业提供数据战略咨询的专业服务人员。

六、学习平台

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